에듀테크의 미래를 함께 만들어가는 여정에 초대합니다
안녕하세요! 여러분과 함께 더 쉽고 효과적으로 교육의 미래를 그려가고 있는 코드넛입니다.
최근 코드넛에서 오픈한 미래교실플랫폼 퀘스트북을 통해 교육 콘텐츠를 직접 제작하고, 함께 새로운 아이디어를 나누고자 에듀테크 프론티어 시즌2를 시작합니다.
코드넛이 그리는 교육의 미래는 멀리 있지 않다고 생각합니다. 바로 지금, 그리고 여러분의 손끝에서 시작되는 것이 아닐까요?
이번 에듀테크 프론티어는 그러한 여정의 출발점입니다. 서로 소통을 통해 좋은 아이디어를 나누고, 창의적인 수업 도구로서 수업의 질을 높일 수 있는 시간을 가지고자합니다.
편안한 분위기 속에서 서로의 경험을 나누고, 함께 만들어가는 교육의 미래, 여러분도 이 여정에 동참해 주시길 기대합니다.
- 행사취지
- 에듀테크 스타트업 (주)코드넛에서 주최하는 체험 프로그램입니다.
- 퀘스트북은 사용자와의 첫 만남이 참 중요하다고 생각합니다.
이 프로그램을 통해 문제집/ 교재를 제작하시는 선생님, 저자, 학생 등 에듀테크에 관심이 있으신 분께 저희 플랫폼을 소개하고, 사용에 있어 어떤 불편이 있으신지 파악하여 더 나은 저작도구로 변화하는 것이 중요한 목표입니다. 비단 퀘스트북뿐만 아니라 유사한 에듀테크 도구들을 현장에서 사용하실 때 도움이 될 수 있도록 유용한 정보들을 많이 준비하겠습니다.
- 대상: 교사, 교육자, 에듀테크에 관심 있는 모든 분
- 모집인원 : 총 20명 내외
[선착순으로 모집하며 인원이 초과되는 경우 자체 기준에 의한 심사]
- 신청 기간: 2024년 10월 7일 ~ 10월 18일 금요일 5시
- 기본 참여비 지급
- 활동비 30만원 제공 별도 인센티브 제공
[임금형태로 지급하나 상품권 등으로 대체가능]
- 활동비 30만원 제공 별도 인센티브 제공
- 행사 일시 및 내용
- 1차 온라인 Meet-up(Zoom 혹은 구글미트): 2024년 10월 23일 수 오후 5시 [1시간30분 내외]
- 내용 : 에듀테크 프론티어 목적 및 행사 취지 전달
- 서비스 소개 및 실습 가이드: 퀘스트북의 다양한 기능을 직접 보고 간단한 실습을 통해 문제집 제작 방법을 익히고,
행사에 대한 전반적인 가이드 및 오프라인 밋업 사항 안내 - 문제집 제작 기간 : 2024년 10월 23일 ~ 11월 1일
- 서비스 소개 및 실습 가이드: 퀘스트북의 다양한 기능을 직접 보고 간단한 실습을 통해 문제집 제작 방법을 익히고,
- 내용 : 에듀테크 프론티어 목적 및 행사 취지 전달
- 2차 오프라인 Meet-up: 2024년 11월 2일 (오후 2시)
- 장소 : 카페 놀다 : 서울 강남구 도곡로 143 2층 ( https://naver.me/xbwHNGK7 )
[주차는 가능하나 협소하오니 가급적 대중교통 이용요망]
- 장소 : 카페 놀다 : 서울 강남구 도곡로 143 2층 ( https://naver.me/xbwHNGK7 )
- 1차 온라인 Meet-up(Zoom 혹은 구글미트): 2024년 10월 23일 수 오후 5시 [1시간30분 내외]
- 내용 : 특별 에듀테크강연세션 및 참가자 콘텐츠 발표
- 참가자의 문제집 발표 및 상호 피드백
- 설문조사 및 FGI참여
- 네트워킹
- 우수사례 시상 & 슈퍼 인센티브 제공
- 우수 참가자 5명 선정 : 10만원상당 기프티콘 & 퀘스트북 3개월 이용권 증정
- 준비사항
- 2차 오프라인 세미나 참석 시 퀘스트북을 활용하여 10개 이상의 문항을 포함한 문제집 3개 이상이 제작된 콘텐트
실습이 진행되오니 노트북을 지참하시면 도움이 됩니다.
교육의 미래를 준비하는 여러분! 이번 에듀테크 프론티어를 통해 교육 콘텐츠 제작의 새로운 장을 여는 경험을 퀘스트북이 함께합니다.. 지금 바로 신청하세요!
[디지털 문제집 제작 가이드]
- 제작된 교육콘텐츠는 퀘스트북 (https://www.questbook.io/)에 12개월 이상 유지하여야 합니다.
- 저작도구를 활용하여 10문항 이상으로 제작된 문제집을 제작하며 타인의 저작권을 침해해서는 안됩니다.
- 세미나를 통해 각 3편 이상의 문제집을 제작하셔야 하며 추가적으로 문제집을 제작하실 수도 있습니다.
- 추가 문제집 제작 또는 블로그 홍보 등 콘텐츠 매니저와 추가 인센티브관련 협의를 진행할 수 있습니다.